שלילת הפיצויים מותנית בכך שחומרת המעשה בראי מכלול נסיבות הענין, הנה בעוצמה כזו המצדיקה שימוש בסעד הקיצוני של שלילת פצויי הפיטורים (ע"ע (ארצי) 27280-06-16 ניסים לנקרי – אינופרו פיתרונות טכנולוגיים חדשניים בע"מ (מיום 31.10.2017)
יחסי עבודה הם יחסים קרובים בהם קיים משקע עמוק וחיוני של יחסי אמון בין עובד למעסיקו.
לדעתנו, הנתבעת לא הרימה את נטל ההוכחה שלפיה התובע היה מעורב במעשה, כאשר לא הוברר מדבריה עד תום, כיצד התובע היה מעורב בו. הנתבעת גם לא הוכיחה כי התובע עבר עבירות משמעת, לא כל שכן עבירות משמעת חמורות.
...
אשר על כן, התביעה ברכיב זה נדחית.
לאחר ששקלנו את טענות הצדדים, בחנו את המסכת הראייתית והתרשמנו מהעדויות שבפנינו, הגענו למסקנה שלפיה דין התביעה ברכיב זה להתקבל.
סוף דבר
אשר על כן, על הנתבעת לשלם לתובע, תוך 30 יום מהיום, את הסכומים הבאים:
פיצויים בגין פיטורים שלא כדין בסך 5,000 ₪.
