על כן, טוענת המערערת כי היא זכאית לתשלום דמי אבטלה החל מחודש 9/20.
על כן, טוען המשיב כי הזכאות לדמי אבטלה ניתנת וכן מגיעה לאדם שפוטר, המעוניין ומוכן לעבוד, אך לא נמצאה עבורו עבודה - "התנאי של "מעוניין ומוכן לעבודה" נאכף ונבדק באמצעות התייצבות בלישכת התעסוקה, ובתקופת הקורונה- באמצעות התייצבות מרחוק.
...
אשר על כן, ולאור העובדה כי המערערת לא עמדה בתנאי זכאותה לפי נוהל רישום דורש עבודה רטרואקטיבית, בתקופת משבר הקורונה, דין הערעור להידחות.
לפיכך, צדקה ועדת הערר שקבעה כי - "גם בחינת הנוהל בדבר רישום רטרואקטיבי לא מעלה שהלשכה פעלה שלא כדין שכן דו"ע לא הראתה כי היא נכנסת בגדר סעיף 2.2 לנוהל".
לאור האמור לעיל, בהינתן כי החלטת ועדת הערר היתה עניינית ולא נפל בה כל פגם, אין לי אלא לקבוע כי הדין עם המשיב ועל כן דין הערעור להידחות.
סוף דבר:
לאור כל האמור לעיל, דין הערעור להידחות.