בסיכומיו טען התובע, כי לאחר התאונה ניסה להמשיך לעבוד ובשנת 2013 אכן ניצפה גידול בהכנסותיו ביחס לשנה הקודמת (שנת התאונה), אלא שעקב התאונה נאלצו התובע ושותפו לסגור את עסק התיווך.
ביחס לתוחלת עבודתו של התובע, בהיתחשב בכך שרובן ככולם של העבודות בהן עבד בשנים שלאחר התאונה היו עבודות כעצמאי, מצאתי שיש מקום לחשב את הגריעה מכושר הישתכרותו עד לגיל 70, אולם באותה עת לא יהיה התובע זכאי לאבדן זכויות סוציאליות.
הוצאות
בהיתחשב בעובדה כי עניננו בתאונת עבודה ובכל כי התובע לא הציג כל ראיה להוצאה שהוציא לא מצאתי לפסוק לתובע כל פיצוי בענין זה.
כאב וסבל
בהתאם לתקנות פיצויים לנפגעי תאונות דרכים (חישוב פיצויים בשל נזק שאינו נזק של ממון) תשל"ו-1976, ובהיתחשב בשיעור נכותו הרפואית של התובע יש לפסוק לו סך של 18,000 ₪ (במעוגל) בראש נזק זה.
נכויים
אין מחלוקת, כי יש להפחית מהפצוי לו זכאי התובע את דמי הפגיעה שקבל בסך 4,256 ₪ ואת המענק שקבל בסך של 12,409 ₪, כל אחד בצרוף הפרישי הצמדה וריבית ממועד תשלומו (21.7.12 ו-31.1.14 בהתאמה).
...
ביחס להשתכרותו של התובע נמצאנו למדים את הנתונים הבאים: שנת 2012 (שנת התאונה) נסגרה בהפסד של עסק התיווך, שנת 2013 הניבה לתובע שכר חודשי של כ-3,700 ₪, שנת 2014 הניבה לו שכר כולל של 13,000 ₪ לשנה, שנת 2015 הניבה לתובע שכר חודשי (נטו) של כ-12,500 ₪.
לאחר ששקלתי את מכלול הראיות בענין והבאתי בחשבון את כל השיקולים דלעיל, הגעתי למסקנה כי יש לחשב את שיעור הגריעה משכרו של התובע עקב התאונה ב-80% משיעור נכותו הרפואית.
סיכומם של דברים
על הנתבעת לפצות את התובע בגין הנזקים שנגרמו לו בתאונה כדלקמן:
כאב וסבל 18,000 ₪
הפסדי השתכרות בעבר 13,000 ₪
גריעה מכושר ההשתכרות 215,000 ₪
עזרת הזולת 15,000 ₪
ניכויים (במעוגל) (17,000 ₪)
בסה"כ 244,000 ₪
כמו כן תשלם הנתבעת לתובע את הוצאותיו (אגרת בית המשפט) וכן שכ"ט עו"ד בשיעור של 13% מסכום הפיצוי, בתוספת מע"מ.
ניתן היום, כ"ו אדר תשע"ח, 13 מרץ 2018, בהעדר הצדדים.